大家好,tiktok员工职级相信很多的网友都不是很明白,包括工资4500,副业30000,靠TikTok赚钱的路子到底有多野也是一样,不过没有关系,接下来就来为大家分享关于tiktok员工职级和工资4500,副业30000,靠TikTok赚钱的路子到底有多野的一些知识点,大家可以关注收藏,免得下次来找不到哦,下面我们开始吧!

本文目录

  1. 工资4500,副业30000,靠TikTok赚钱的路子到底有多野
  2. 字节跳动总监对应什么职级
  3. tiktok员工待遇
  4. 字节跳动确认TikTok CEO离职,如何看待这个时间节点上的人事变动TikTok后面的走向会如何
  5. 字节跳动hrbp属于什么职级

工资4500,副业30000,靠TikTok赚钱的路子到底有多野

站在风口,猪都会飞

字节跳动总监对应什么职级

字节跳动的职级序列一共分为10级,从1.1到5.2。

1.1一般是应届毕业生对应的级别。比较特殊的是产品经理岗,职级一般会直接从2.1开始。

1.2是社招进入字节的最低门槛。

2.1和2.2为高级工程师,也是字节人数占比最高的人群。一般工作三年以上才能达到这个级别,薪资在50万-100万之间

3.1和3.2是资深工程师或者小团队领导,也就是从这个级别开始出现管理岗。工作要求5年以上,薪资在100万到300万之间。

4.1和4.2为总监或者部门领导层,这个级别股票比较多,工资就是零花钱所以薪资无法估算。

5.1和5.2为公司领导层,张一鸣就是5.1

tiktok员工待遇

据美国劳工部的文件显示,薪资披露数据中雇主所开的工资是企业在外国劳工认证申请表中证明属实的最低工资,用以支付给特定岗位的员工。工资是根据每个特定的岗位、行业和具有类似资格的相似雇员拿到的平均薪酬来支付的,这个平均薪酬称为“普遍工资”。

9公司可以选择向雇员支付的薪水超过该披露数据中体现的数额,或者以其他方式(比如通过股票期权和补助金)给予补偿。比如说,TikTok还向其在美国的一些雇员提供股票期权,作为另一种薪酬来源。

以下是字节跳动和TikTok在2020年为从事关键岗位的永久性和临时性(H1-B)员工提供的薪水:

产品和工程

基本薪水在8.9万美元至28万美元

(60万~191万人民币)

TikTok和字节跳动为从事产品和工程岗位的永久性和临时性(H1-B)员工提供的基本薪水每年在89900美元至280000美元,覆盖的岗位类似如下:

软件工程师:89900美元至280000美元

产品/用户体验设计师:120000美元至180000美元

数据工程师:145000美元至256800美元

高级软件工程师:160000美元至264000美元

高级后端软件工程师:195000美元至240000美元

数据科学和研究

基本薪水在12.5万美元至30万美元

(85万~205万人民币)

TikTok和字节跳动为从事数据科学和研究岗位的永久性和临时性(H1-B)员工提供的基本薪水每年在125000美元至300000美元,覆盖的岗位类似如下:

高级数据分析师:125000美元至160000美元

数据科学家:128000美元至200000美元

研究科学家:138000美元至200000美元

高级数据科学家:228000美元

首席研究科学家:300000美元

面向创收的岗位

基本薪水在5.1万美元至25.2万美元

(34.7万~172万人民币)

TikTok和字节跳动为从事面向创收岗位的永久性和临时性(H1-B)员工提供的基本薪水每年在51000美元至252000美元,覆盖的岗位类似如下:

内容协调员:51000美元

商业产品公关专员:70000美元

企业客户内容策略师:89400美元

创收高级经理:100000美元

创收战略和运营经理:168000美元

品牌合作关系经理:129000美元至145000美元

产品战略专员:150000美元

贴标许可和合作关系高级经理:225000美元

核心广告高级产品经理:240000美元至252000美元

总体岗位

基本薪水在49920美元至30万美元

(34万~205万人民币)

总体而言,TikTok和字节跳动在此期间为永久性和临时性(H1-B)员工提供的基本薪水每年在49920美元至300000美元。

整个公司的工资中位数大体相似。据来自54份外国劳工证书申请表的数据显示,TikTok的年基本薪水中位数每年约175000美元。据来自187份申请表的数据显示,字节跳动的年基本薪水中位数每年约160000美元。

其他关键岗位包括:

2D美工师:80000美元

音频工程师:80000美元

人力资源业务合作伙伴:90000美元至168000美元

同声传译员:74000美元至141000美元

字节跳动确认TikTok CEO离职,如何看待这个时间节点上的人事变动TikTok后面的走向会如何

不了解,不评价,人家一个千亿美元级的公司,他们自有安排,岂能是我等拿几千上万工资的普通人有能力去评论的,就算评论,也未必准确,可能还会误人子弟,所以,不懂不乱评论,总比瞎扯的好。

字节跳动hrbp属于什么职级

hrbp相当于经理级别,有些公司甚至相当于主管级别,每个公司的定位不一样。

好了,文章到此结束,希望可以帮助到大家。

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